Para el siguiente trienio se hará una inversión de 4 mil millones de pesos sin deuda irresponsable e incrementará en 50 por ciento la inversión para programas de emprendimiento.
El municipio cuenta con uno de los ecosistemas de innovación y emprendimiento más importantes de América Latina, fortaleciendo el modelo colaborativo de la triple hélice en favor del desarrollo productivo y creativo de la ciudadanía
La meta: consolidar a Zapopan como el municipio de la innovación, el desarrollo de tecnología y el emprendimiento a nivel nacional
“La propuesta y compromiso de campaña es convertir a Zapopan en el municipio con el menor índice, con la menor tasa de desempleo a nivel nacional (…) La idea es consolidar a Zapopan como el municipio de la innovación, el desarrollo de tecnología y el emprendimiento a nivel nacional. Vamos por muy buen camino”, afirmó Pablo Lemus, candidato a la Presidencia Municipal de Zapopan, esta mañana durante la presentación de la propuesta Mejor Futuro para el siguiente trienio.
De los 125 municipios de Jalisco, Zapopan aporta el 35 por ciento de los empleos a nivel estatal, y cuenta con 51 mil 248 de las empresas registradas en el estado.
El candidato explicó que, tras recibir una Administración en quiebra, con mil 300 millones de pesos de deuda bancaria más 950 millones de pesos de deuda de corto plazo vencida y sin fondos, dos años y medio después Zapopan cuenta con finanzas sanas y mejor calificación crediticia que los gobiernos federal y estatal, de acuerdo con calificadoras como Fitch Ratings, Moody’s y Standard & Poor’s.
Asimismo, se redujo a mil millones de pesos la deuda bancaria y se subsanó al 100 por ciento la deuda de corto plazo.
Además, se incrementó el presupuesto municipal de 4 mil 600 millones de pesos a 7 mil 600 millones de pesos.
Como propuesta para el siguiente trienio, Pablo Lemus destacó que la inversión pública a realizar, por cerca de 4 mil millones de pesos, se hará sin un solo peso de deuda. Además, ofreció incrementar un 50 por ciento la inversión para programas de emprendimiento.
De acuerdo con información del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (Inegi), Zapopan tiene una tasa de desempleo de apenas 3.53, por lo que, de continuar con estas estrategias, podría alcanzar la menor tasa de desempleo a nivel nacional dentro de cuatro años.
A su vez, anunció un nuevo programa de emprendimiento con una lógica de inclusión, para facilitar a las personas con discapacidad la creación de micro y pequeñas empresas con la intervención de universidades, cámaras y organismos consultores a través de capacitación, consultoría, vinculación, financiamiento y apoyo en comercialización.
Se incrementarán en 20 por ciento las Ferias del Empleo, donde se acercan ofertas y vacantes de un padrón de 800 empresas a los ciudadanos de las zonas más vulnerables del municipio, beneficiando en dos años y medio a más de 10 mil ciudadanos.
Apostando a la innovación, el programa Reto Zapopan, aceleradora de proyectos a través de modelos de negocio con tracción y valor agregado, en coordinación con los sectores académico, empresarial, gubernamental y de la sociedad civil, impulsará 20 por ciento más emprendimientos por generación, siendo que en la presente gestión ha acelerado 230 proyectos.
Además, establecerá alianzas con siete universidades y cinco instituciones de emprendimiento, y entablará convenios con tres ciudades de Europa, Asia y Sudamérica para la internacionalización de las iniciativas.
Para el programa Reto Kids se buscará aumentar a 600 el número de niños y niñas participantes, así como duplicar las generaciones, de tres a seis. A la fecha, este programa ha tenido 498 participantes, 330 graduados y 240 proyectos presentados.
También se construirán dos nuevas Academias Municipales en las colonias Los Cajetes y Villas de Guadalupe, se remodelarán tres de ellas y equiparán las 14 existentes, donde en la actual Administración han egresado 8 mil personas, principalmente mujeres.
Con el programa Crédito Zapopan se brindará apoyo en financiamiento a 500 pequeñas y medianas empresas, toda vez que 400 Pyme han sido beneficiadas con más de 25 millones de pesos; con el programa Aquí Hay Futuro, que actualmente ha arrojado a 6 mil 500 personas capacitadas, proyecta llegar a los 7 mil 800 jóvenes egresados.
Se capacitó a más de 25 mil personas en temas de emprendimiento con el Sistema Integral de Capacitación Empresarial (SICE) Zapopan y se buscará aumentarla en 20 por ciento; de la misma forma, el programa Hecho en Zapopan, que cuenta con 172 proyectos impulsados, aumentará en 25 por ciento y se creará un catálogo de productos y servicios para vincular proyectos con posibles compradores.
También se creó el primer laboratorio gratuito para el desarrollo de proyectos de innovación, LIN Zapopan, y para el próximo periodo se proyecta duplicar los talleres y generar alianzas con universidades locales.
Pablo Lemus explicó que otra de las propuestas es eliminar las licencias de construcción por remodelaciones o construcciones que tengan menos de 50 metros cuadrados y que ya estén establecidas.
“Es una herramienta de simplificación y promoción económica, pero sobre todo, es una herramienta de apoyo social”, señaló el aspirante por Movimiento Ciudadano.
Como parte de los resultados brindados a los zapopanos en estos dos años y medio, destacó la reducción de 47 a 2 los días para abrir un negocio, así como la creación de la plataforma DigiTrámite, reconocida por YouGov y Netmedia Research, para la obtención de prelicencias en línea para negocios de giros A y B, con una lógica de fortalecimiento de la economía local.
También hizo énfasis en el programa Aquí Hay Futuro, con 6 mil 500 personas capacitadas y 370 mujeres apoyadas a través del programa Talento e Innovación para Mujeres Empresarias (TIME), así como 333 jóvenes en situación vulnerable capacitados con el programa Tejidos Productivos para vincularlos con la iniciativa privada y realizar alianzas con empresas.
Se trata, agregó Pablo Lemus, de programas para que todos los zapopanos accedan a mejores empleos y generen mejores condiciones de vida para sus familias. En el presente trienio se tuvo un alcance de 63 mil 605 personas y para el próximo se prevé que sea de 75 mil 726, lo que equivale a un aumento de 20 por ciento.
