El Instituto de Formación para el Trabajo del Estado de Jalisco (IDEFT) ha formalizado un Convenio Administrativo de Colaboración con el Ayuntamiento de Ixtlahuacán de los Membrillos, con el objetivo de promover la capacitación y formación para el trabajo en la región. Este acuerdo, firmado en la sede del Ayuntamiento, busca fortalecer las relaciones entre ambas instituciones y facilitar el acceso a programas de formación técnica y académica para los habitantes locales.
Durante la ceremonia, el Director General del IDEFT, Salvador Cosío Gaona, expresó su agradecimiento al presidente municipal, José Heriberto García Murillo, por su interés en establecer esta colaboración. Cosío enfatizó que este convenio permitirá a los residentes de Ixtlahuacán de los Membrillos acceder a capacitaciones y certificaciones que se alinean con las metas del Gobierno del Estado, encabezado por Pablo Lemus Navarro, enfocadas en elevar el nivel de preparación de la fuerza laboral en Jalisco.
El evento también contó con la participación de Blanca Mireya Trujillo Rochin, Síndica Municipal, así como de varios directivos del IDEFT, incluyendo a Cecilia Carreón Chávez, Directora de Planteles; María de Lourdes Santana González, Directora de la Unidad Regional de Capacitación de Ixtlahuacán de los Membrillos; y Flavio Bernal Quezada, Director de Técnica Académica, entre otros.
Previo a la firma del convenio, Salvador Cosío y su equipo realizaron una gira de supervisión por diferentes planteles del IDEFT, incluyendo la Unidad Regional de Capacitación “José Eugenio Zúñiga Gálvez” en Tlajomulco, el plantel “Pantaleón de la Trinidad Panduro Martínez” en Tlaquepaque, y el plantel “José Santana” en Ixtlahuacán de los Membrillos. Estas visitas tienen como finalidad identificar áreas de mejora en las Unidades Regionales, optimizando así la infraestructura y los recursos disponibles para garantizar un entorno adecuado para la capacitación de la comunidad.
Este convenio representa un paso significativo hacia la mejora de la educación y la formación laboral en Jalisco, apoyando el desarrollo de habilidades que respondan a las demandas del mercado laboral actual.
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