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Así indemnizó Mark Zuckerberg a los empleados que despidió de Meta

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En esta nota te contamos que Mark Zuckerberg despidió a cerca de 11 mil empleados de Meta, la casa matriz de Facebook.

He decidido reducir el tamaño de nuestro equipo en aproximadamente un 13% y separarme de 11 mil de nuestros talentosos empleados», dijo en un mensaje a los empleados.

De acuerdo con el creador de Facebook, a medida que se mejoró la situación de la pandemia, el tiempo promedio en redes sociales disminuyó, por lo que los ingresos de la empresa disminuyeron drásticamente.

Por fortuna, todos los trabajadores serán indemnizados.

¿Cómo  los indeminzarán?

Los trabajadores recibieron una carta en la que se les aseguraba una indemnización equivalente a 16 semanas de salario, más dos adicionales por cada año en plantilla.

También incluye vacaciones pendientes y seis meses de seguro médico y los empleados y sus familiares.

Sumado a esto, que es lo justo, Zuckerberg se comprometió a ayudar a sus empleados extranjeros con trámites de visas de trabajo y ayudará a hacer planes para resolver su situación migratoria.

Además, contarán con especialistas en inmigración para guiar a los trabajadores en función de sus necesidades y las de sus familias.

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