El Ayuntamiento de Guadalajara anunció la apertura de una convocatoria para otorgar 500 becas completas en clases de inglés, con el objetivo de fortalecer las habilidades lingüísticas de la población y promover su crecimiento personal y laboral. La iniciativa forma parte del programa “Guadalajara Bilingüe”, desarrollado en alianza con el Centro de Idiomas de la Universidad de Guadalajara y PROULEX.
El programa busca que los beneficiarios adquieran un nivel B1 del Marco Común Europeo en nueve meses, mediante una capacitación intensiva de 342 horas repartidas en nueve niveles. El coordinador de Desarrollo Económico, David Mendoza, destacó que esta estrategia no solo proporciona herramientas educativas, sino que también aspira a transformar la realidad social y económica de los participantes, beneficiando a la ciudad en su conjunto.
“Al facilitar el acceso a la enseñanza del inglés, apostamos por una Guadalajara más preparada, conectada e inclusiva”, afirmó Mendoza. Además, invitó a los interesados a inscribirse en la convocatoria, que estará abierta del 1 al 4 de junio, a través de un enlace o código QR disponible en la página oficial del Gobierno de Guadalajara.
Para acceder a las becas, los aspirantes deben cumplir con requisitos como identificación oficial, CURP, comprobante de domicilio vigente en Guadalajara, una carta de exposición de motivos, compromiso de asistencia al 100% de las clases, una prestación de cinco horas de servicio y la participación en el evento de inauguración.
Mariana Orozco Rosales, directora de Emprendimiento y Promoción Económica, resaltó que aprender inglés no solo es una habilidad técnica, sino una oportunidad para abrir puertas a nuevas oportunidades educativas, laborales y culturales. “Este programa forma parte de una visión integral de desarrollo económico y social impulsada por nuestra Presidenta Verónica Delgadillo, quien cree en el poder del conocimiento para transformar vidas”, expresó.
El director de PROULEX, Edwin Bello Ramírez, destacó que la adquisición del idioma inglés es fundamental en el mercado laboral actual, ya que el 90% de los empleadores en México buscan candidatos con competencias mínimas en nivel B1. La iniciativa, además de promover el crecimiento individual, busca posicionar a Guadalajara como una ciudad más global y competitiva.
El evento contó con la presencia de los regidores Ana Isabel Robles, Karla Leonardo Torres, Salvador Alcázar y Víctor Hernández, quienes respaldaron esta estrategia de inclusión y desarrollo.
Con esta acción, el gobierno municipal reafirma su compromiso de impulsar la formación y el bienestar de las y los tapatíos, sembrando las bases para un futuro más inclusivo y preparado para los retos del mundo actual.
